Sehen+Erleben

Die Sommerakademie: Berufsorientierung im Museum
12. – 16. August 2013

Schirn Kunsthalle Frankfurt, Liebieghaus Skulpturensammlung und Städel Museum sind im August 2013 bereits zum siebten Mal die attraktiven Schauplätze eines abwechslungsreichen Trainingsprogramms für junge Menschen auf dem Weg ins Berufsleben.

LERNE UNS KENNEN – LERNE DICH KENNEN
Geht es Dir darum zu erfahren, was Deine Potentiale sind? Welche Ziele Du erreichen kannst? Dann bist Du hier genau richtig. Denn Schirn Kunsthalle Frankfurt, Liebieghaus Skulpturensammlung und Städel Museum werden im August 2013 bereits zum siebten Mal die attraktiven Schauplätze eines abwechslungsreichen Trainingsprogramms auf dem Weg ins Berufsleben sein.

EINER UNSERER JOBS: DICH AUF DEINEN VORBEREITEN
Künstlerische Gestaltungsprozesse und ein kreatives Umfeld eröffnen neue Perspektiven und fördern das Erkennen eigener Potenziale. Gezielte Übungen zu Selbstpräsentation, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie zu Projekt- und Konfliktmanagement vermitteln wichtige Grundlagen für das Bewerbungsgespräch und den Berufseinstieg.

UNSERE BERUFSORIENTIERUNG ORIENTIERT SICH AN VIELEM. ABER VOR ALLEM AN DIR
Die Suche nach einem passenden Beruf wird durch gestiegene Anforderungen in Bewerbungsverfahren, veränderte Berufsbilder und eine unzureichende Vorbereitung auf die berufliche Praxis erschwert. Oft erzeugt auch ein mangelndes Bewusstsein für die eigenen Fähigkeiten und Stärken falsche Berufswünsche. In der Auseinandersetzung mit Kunst lässt sich die Wahrnehmung der eigenen Persönlichkeitsstruktur besonders fördern. Die Begegnung mit Originalen verschiedener Epochen und Kulturen ermöglicht ein effizientes Lernen mit allen Sinnen. Außerdem bietet das "Unternehmen Museum" einen facettenreichen Einblick in die berufliche Praxis.


JETZT SCHON VORMERKEN LASSEN FÜR DIE SOMMERAKADEMIE 2013!
Termin: 12. – 16. August 2013, 10.00 – 17.30 Uhr
Alter: 14 – 19 Jahre
Kosten: 95 Euro
Mehr Infos: 069-605098-200, info[at]staedelmuseum.de


Eine begrenzte Zahl von Stipendien für finanziell förderungswürdige Jugendliche wird durch die Fraport AG und Hannelore Krempa Stiftung zur Verfügung gestellt. Mehr Details hierzu unter www.sommerakademie-am-main.de

Gefördert durch: DWS Investments.
Mit zusätzlicher Unterstützung von: Accenture-Stiftung, Fraport AG und Hannelore Krempa Stiftung

Der Ich-Check
Was kann ich und was will ich erreichen?
Förderung der Auseinandersetzung mit der eigenen Person.

Die Argumentations-Arena
Diskutieren, Kooperieren, Argumentieren und Überzeugen
Schulung der Sprachfähigkeit sowie der individuellen Ausdrucksmöglichkeit

Das Bewerbungstraining
Durch die Accenture GmbH
Praktische Vorbereitung auf Bewerbungsgespräch und Berufsalltag mit Feedback von Experten

Die Körpersprachschule
Szenische Übungen vor verschiedenen Skulpturen angeleitet von Theaterpädagogen
Innere und äußere Haltung – Überprüfung der eigenen Körpersprache

Der Kreativ-Zirkel
Von der Idee zur Praxis – Kreativität als Schlüssel zum Erfolg
Förderung von Selbstwahrnehmung und –ausdruck

Das Projektmanagement
Planspiel Ausstellungsprojekt mit Teamkompetenz zu einem gemeinsamen Projektziel
Vorstellung der unterschiedlichen Arbeitsfelder im Museum

Die Top-Tipps
Darstellung der beruflichen Entwicklung sowie der unterschiedlichen Anforderungen einzelner Branchen
Erfahrungsberichte mit Hinweisen auf mögliche Herausforderungen, Tabus oder regeln der Karriereleiter